ME ESCUTA!

Uma situação muito comum em nosso cotidiano organizacional – a falta de escuta! Vamos começar com um exemplo. Você tem um gestor que dificilmente escuta as suas ideias e opiniões e as de seus colegas. Ele conhece bem a área e o trabalho a ser…

O PROFISSIONAL DO FUTURO. PRESENTE!

O novo mundo cibernético continua avançando a uma velocidade estonteante. Especialmente no mercado de trabalho. A crescente automação e disrupções tecnológicas trazem em seu bojo mudanças paradigmáticas, algumas das quais não somos ainda capazes de prever. Estatísticas sobre o futuro do trabalho, apresentadas durante o…

CONSTRUINDO UMA EQUIPE CONSISTENTE

CONSTRUIR UMA EQUIPE É CUIDAR DE UMA HORTA. É preciso ter cuidados e atenção específicas no início para que a equipe se forme, inclua as pessoas e o sentimento de pertencimento flua. Abaixo apresento algumas AÇÕES CRUCIAIS para se desenvolver uma equipe integrada, consistente, madura…

Saiba Dizer “NÃO”

Nem todo mundo sabe dizer “não”. Muitos sofrem diante dessa palavrinha tão complexa. Mas continuar dizendo “sim” infinitamente por toda a sua vida não é uma boa perspectiva. Até porque um “sim” mal dito pode levar um trabalho que é será só seu – e…

COMUNICAÇÃO ASSERTIVA E DIÁLOGO

O verbo “comunicar” vem do latim communicare = compartilhar informação, difundir, que por sua vez vem do verbo communis =  comum, mútuo, participado entre vários. A palavra “diálogo” resulta da fusão das palavras gregas dia elogos. Dia significa “através” e logos significa “palavra”, “fala”, “verbo” e, na acepção mais antiga da palavra, significa “relação”,…